京东一员工因按时上下班“没奉献精神”被辞退
京东暂未回应，此前有论坛称京东因打卡后吃早饭开除百余名员工据IT商业新闻网消息，昨日下午，一篇帖子在网上流传，一名网友指出，因为每天正常上下班，被京东商城开除。此帖一出，引起网友的热烈讨论。网友发帖称：【被京东开除，领导的理由是：按时上下班，没有奉献精神】“入职京东一个多月，每天都保质保量完成工作，没有出现任何纰漏生产事故，唯一就是每天准时上下班：9:00上班，18:00下班。结果前天领导找我谈话，说工作态度有问题，不敬业太懒散。不符合公司企业文化，让我主动离职。”此事引起网友热烈讨论，有人指出，难道加班是京东的企业文化，这样开除有点不合理啊。目前，不知道事情是否属实。京东商城暂未对外回应。京东爆出这样的消息不止一次，前一段时间，有自称京东商城前员工的互联网用户在知名论坛发帖称，京东以员工打卡后吃早饭为由开除100余名违规员工。对此，京东商城方面予以否认，称仅劝退9名员工。律师：情况若属实可以要求恢复劳动关系也可要求双倍经济赔偿金对此，IT法律人、中国网络法律网首席法律顾问赵占领在记者采访时指出，这个帖子是说京东对员工的要求比较严格，拒绝碌碌无为、平庸的员工。不知道实际是怎样做的。但首先可以明确一点，平庸、碌碌无为不是单位解除劳动合同的法定理由，直接以此为由解除劳动合同一般构成非法解除劳动关系，需要承担法律责任，员工既可以要求恢复劳动关系，也可以要求支付双倍经济赔偿金。但是，也不是说单位可以纵容员工这样做，如果单位有相关的考核制度，员工不符合考核要求，则属于不能胜任工作，根据劳动合同法，单位在调岗或者培训之后若仍不能胜任工作的，单位可以解除劳动合同。
最讨厌这种完成工作也要加班的企业，只能装着加班打游戏了。 就是，讨厌这种，做完自己的事，我到点下班，晚上还加班只能证明他白天的事没有做好。/ 京东对员工的要求比较严格，拒绝碌碌无为、平庸的员工 一切会好 发表于 2012-7-7 15:28 static/image/common/back.gif
最讨厌这种完成工作也要加班的企业，只能装着加班打游戏了。
加班打游戏？你以为京东是国企呢？你以为京东是机关呢？你以为京东是养老的国企和机关呢？
民企为啥没人性？为啥？为啥？
60%的综合税率，你听说过没？老板不把员工整死，企业就把被整死，知道不？ 我对京东的评价就俩字——不行！这种企业极度缺乏人性化管理，走不远的~ 剥削员工到骨髓。吃人不吐骨头。 我们公司要求上下班时间不得超过15分钟。 上班到点打卡后就是工作时间，再去吃早饭就是违规应该开除。没有哪个企业在你吃饭时还给你支付工资的! 不仅仅是京东的问题，中国的企业大多是这样的。这样的企业必定早死，我决不在京东上买东西，养出来的是一群为富不仁的人渣！！！ 凭啥要有奉献精神啊 每月一次 以培训为理由 强制周六加班半天。 来京东两年 一直这样。
晚上加班晚10点以后才给加班补助。
晚上不加班，就会被认为工作态度有问题。 宽松的管理制度也会让企业垮掉的。 奇葩不是灶娘是喜闻乐见的王乐多:那我岂不是很有奉献精神
遇到小人了，有贱人要抹黑京东，我确定。前两天那个偷窥没闹起来，现在又是血汗工厂，傻逼，你选错题了，你说京东反社会，没准就把他搞死了，操…
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